{"id":457,"date":"2022-08-31T14:39:03","date_gmt":"2022-08-31T12:39:03","guid":{"rendered":"https:\/\/seka.pl\/magazyn\/?p=457"},"modified":"2022-08-31T14:41:28","modified_gmt":"2022-08-31T12:41:28","slug":"polacy-coraz-czesciej-pracuja-po-godzinach","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/polacy-coraz-czesciej-pracuja-po-godzinach\/","title":{"rendered":"Polacy coraz cz\u0119\u015bciej pracuj\u0105 po godzinach"},"content":{"rendered":"\n

Z danych OECD wynika, \u017ce Polacy od lat s\u0105 w czo\u0142\u00f3wce najbardziej zapracowanych spo\u0142ecze\u0144stw. Nowy raport ADP wskazuje, \u017ce coraz cz\u0119\u015bciej pracownicy zostaj\u0105 po godzinach. Co czwarty zatrudniony pracuje za darmo od sze\u015bciu do dziesi\u0119ciu godzin tygodniowo. To o 6 pkt proc. wi\u0119cej ni\u017c rok wcze\u015bniej. Wraz z coraz wi\u0119kszym udzia\u0142em m\u0142odego pokolenia na rynku pracy b\u0119dzie si\u0119 jednak zmienia\u0107 podej\u015bcie do pracy i r\u00f3wnowagi mi\u0119dzy \u017cyciem zawodowym a prywatnym. \u2013 Je\u017celi Polacy nie zadbaj\u0105 o siebie, sw\u00f3j dobrostan, to grozi im po prostu wypalenie i spadek zaanga\u017cowania i efektywno\u015bci, wbrew temu, do czego d\u0105\u017c\u0105<\/em> \u2013 m\u00f3wi Ewa Stelmasiak, ekspertka ds. strategii i kultury dobrostanu.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

\u2013 Polacy s\u0105 bardzo zm\u0119czeni presj\u0105 pracy, r\u00f3wnie\u017c pandemi\u0105, ale ten pracoholizm mo\u017ce wynika\u0107 te\u017c z du\u017cej ambicji, z presji wewn\u0119trznej, kt\u00f3r\u0105 sami sobie stwarzaj\u0105 <\/em><\/p>\u2013<\/em> m\u00f3wi agencji Newseria Biznes Ewa Stelmasiak.<\/cite><\/blockquote>\n\n\n\n

Praca po godzinach mo\u017ce mie\u0107 r\u00f3\u017cne przyczyny. Cz\u0119\u015b\u0107 zatrudnionych pracuje w nadmiarowym czasie w obawie o utrat\u0119 miejsca pracy, cz\u0119\u015b\u0107 robi to ze wzgl\u0119du na presj\u0119 prze\u0142o\u017conych czy w\u0142asne ambicje, inni dla dodatkowych pieni\u0119dzy. Wyniki badania ADP \u201ePeople at Work 2022: A Global Workforce View\u201d wskazuj\u0105, \u017ce Polacy s\u0105 sk\u0142onni pracowa\u0107 wi\u0119cej godzin i dni w tygodniu, je\u017celi b\u0119dzie si\u0119 to wi\u0105za\u0107 z dodatkowym wynagrodzeniem. Takiego zdania jest ponad jedna trzecia badanych. W Polsce pracownicy \u015brednio wykonuj\u0105 ka\u017cdego tygodnia blisko sze\u015b\u0107 godzin dodatkowej pracy. Cz\u0119ste nadgodziny mog\u0105 prowadzi\u0107 wprost do pracoholizmu, a to mo\u017ce mie\u0107 negatywne konsekwencje na r\u00f3\u017cnych polach.<\/p>\n\n\n\n

\u2013 W wyniku pracoholizmu mo\u017cemy obserwowa\u0107 os\u0142abienie naszych relacji rodzinnych, nawet widywa\u0142am rozpady zwi\u0105zk\u00f3w. Dzieci nas nie spotykaj\u0105, nie jeste\u015bmy dla nich obecni, bo jeste\u015bmy tak wyczerpani, \u017ce nie mo\u017cemy si\u0119 skoncentrowa\u0107 na tym, co maj\u0105 do powiedzenia <\/em>\u2013 m\u00f3wi autorka pierwszej w Polsce ksi\u0105\u017cki o kulturze dobrostanu. \u2013 Mo\u017ce to te\u017c powodowa\u0107 uszczerbek na zdrowiu.<\/em><\/p><\/blockquote>\n\n\n\n

Jak wyja\u015bnia, tak mocne zaanga\u017cowanie w prac\u0119 pocz\u0105tkowo nap\u0119dza pracownika: cz\u0119sto bowiem przynosi satysfakcj\u0119 z osi\u0105gni\u0119tego celu, r\u00f3wnie\u017c przyjemno\u015b\u0107, jak\u0105\u015b gratyfikacj\u0119 ze strony pracodawcy. W takim momencie trudno jednak si\u0119 zatrzyma\u0107 i wzi\u0105\u0107 poprawk\u0119 na to, \u017ce konieczne jest zr\u00f3wnowa\u017cenie pracy i innych dziedzin \u017cycia. Je\u015bli pracownik nie podejmie takiej decyzji, po pocz\u0105tkowym zaanga\u017cowaniu mo\u017ce przyj\u015b\u0107 wypalenie zawodowe, bo nadmiarowa praca cz\u0119sto prowadzi do chronicznego zm\u0119czenia, stresu czy niech\u0119ci do wykonywania swoich obowi\u0105zk\u00f3w. Badanie Human Power z 2021 roku wskazuje, \u017ce cz\u0119\u015bciej ni\u017c co drugi pracownik odczuwa wysoki lub bardzo wysoki poziom zm\u0119czenia. Skar\u017c\u0105 si\u0119 najcz\u0119\u015bciej na brak energii, gorszy nastr\u00f3j, mniejsz\u0105 motywacj\u0119 i problemy z koncentracj\u0105. Wp\u0142yn\u0119\u0142y na to m.in. wydarzenia dw\u00f3ch ostatnich lat.<\/p>\n\n\n\n

\u2013 W interesie pracodawc\u00f3w jest to, \u017ceby ludzie byli zaanga\u017cowani i \u017ceby pracowali efektywnie. Wi\u0119c je\u017celi patrzymy na efektywno\u015b\u0107 jako na sprint, to pracownik w kr\u00f3tkim okresie kosztem siebie, swojej kondycji psychofizycznej i swoich relacji mo\u017ce dowie\u017a\u0107 wynik. Ale w perspektywie d\u0142ugoterminowej nie mo\u017ce by\u0107 o tym mowy. Czyli nie ma efektywno\u015bci, nie ma d\u0142ugoterminowego zaanga\u017cowania bez pewnego poziomu dobrostanu. Pracodawcy to coraz cz\u0119\u015bciej rozumiej\u0105<\/em><\/p>\u2013<\/em> m\u00f3wi Ewa Stelmasiak.<\/cite><\/blockquote>\n\n\n\n

Jak podkre\u015bla, do lamusa odchodzi dylemat: ludzie czy wyniki.<\/p>\n\n\n\n

\u2013 Mo\u017cna realizowa\u0107 ambitne strategie i cele, dbaj\u0105c o ludzi, daj\u0105c im tak\u0105 kultur\u0119 organizacyjn\u0105, w kt\u00f3rej dobrostan jest warto\u015bci\u0105. Taka jest w\u0142a\u015bnie definicja przyw\u00f3dztwa wspieraj\u0105cego dobrostan \u2013<\/em> podkre\u015bla ekspertka. \u2013 Ale odpowiedzialno\u015b\u0107 za dobrostan le\u017cy na obu stronach. To powinna by\u0107 relacja win\u2013win. Czyli z jednej strony pracownik, kt\u00f3ry potrafi stawia\u0107 granice i zobaczy\u0107, \u017ce nie mo\u017ce si\u0119 po prostu wyczerpa\u0107, bo grozi to wypaleniem, co ma konsekwencje zar\u00f3wno osobiste, jak i zawodowe. Z drugiej strony mamy odpowiednie \u015brodowisko pracy i pracodawc\u0119, kt\u00f3ry m\u00f3wi pracownikowi: ja ci dam narz\u0119dzia, wsparcie psychologa, webinar, psychoedukacj\u0119, a ty zadbaj o siebie.<\/em><\/p><\/blockquote>\n\n\n\n

Zdaniem ekspertki coraz wi\u0119kszy udzia\u0142 m\u0142odego pokolenia w rynku pracy mo\u017ce zmieni\u0107 t\u0119 sytuacj\u0119. Jak wskazuje raport przygotowany przez PwC Polska, Well.hr i Absolvent Consulting, m\u0142odzi wysoko ceni\u0105 sw\u00f3j dobrostan, zw\u0142aszcza psychiczny i spo\u0142eczny. Ponad po\u0142owa z nich woli work\u2013life balance od wysokich zarobk\u00f3w, a 36,5 proc. uwa\u017ca, \u017ce ta r\u00f3wnowaga jest jednym z najwa\u017cniejszych aspekt\u00f3w pracy. Wa\u017cne s\u0105 dla nich tak\u017ce dobra atmosfera w pracy, brak konflikt\u00f3w oraz wspieraj\u0105cy szef. Ponad 37 proc. badanych pracownik\u00f3w m\u0142odego pokolenia wskaza\u0142o elastyczne godziny pracy jako obowi\u0105zkowy benefit. Dla 41,5 proc. jest to mo\u017cliwo\u015b\u0107 pracy zdalnej. Brak tych opcji jest nie do zaakceptowania przez odpowiednio 8,4 proc. oraz 10,3 proc. badanych. M\u0142odzi podkre\u015blaj\u0105, \u017ce benefitami, kt\u00f3re wyr\u00f3\u017cni\u0142yby danego pracodawc\u0119 spo\u015br\u00f3d innych ofert, s\u0105 kr\u00f3tszy tydzie\u0144 pracy i dodatkowe dni p\u0142atnego urlopu.<\/p>\n\n\n\n

\u2013 Bardzo ceni\u0119 ten g\u0142os m\u0142odego pokolenia, te warto\u015bci, potrzeb\u0119 definicji sukcesu jako co\u015b wi\u0119cej ni\u017c tylko status i wysoko\u015b\u0107 konta, jako te\u017c potrzeba samorealizacji w innych rolach ni\u017c tylko zawodowe. Jest tak du\u017cy nap\u0142yw m\u0142odych pracownik\u00f3w, organizacje, z kt\u00f3rymi pracuj\u0119, cz\u0119sto ich zatrudniaj\u0105, \u017ce tego g\u0142osu nie mo\u017cna ju\u017c ignorowa\u0107 \u2013 <\/em>m\u00f3wi Ewa Stelmasiak. \u2013 Ciesz\u0119 si\u0119 z tego, \u017ce jest debata o tych warto\u015bciach, o redefinicji roli pracy na rynku, na kt\u00f3rym pracuje si\u0119 jednak bardzo du\u017co, bo wed\u0142ug danych OECD mamy czterysta ile\u015b godzin rocznie wi\u0119cej ni\u017c np. w Niemczech, pracujemy te\u017c godzinowo d\u0142u\u017cej ni\u017c w Stanach Zjednoczonych. Wi\u0119c jest to rynek obci\u0105\u017cony, prawdopodobnie jeszcze na dorobku, rynek, w kt\u00f3rym wynagrodzenia s\u0105 jednak ni\u017csze ni\u017c w krajach zachodnioeuropejskich. A nam Polakom tak bardzo zale\u017cy na dobrym \u017cyciu, r\u00f3wnie\u017c na dobrobycie, nie tylko na dobrostanie, wi\u0119c szukamy rozwi\u0105za\u0144, \u017ceby to osi\u0105gn\u0105\u0107.<\/em><\/p><\/blockquote>\n\n\n\n

\u0179r\u00f3d\u0142o: Newseria.pl<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Z danych OECD wynika, \u017ce Polacy od lat s\u0105 w czo\u0142\u00f3wce najbardziej zapracowanych spo\u0142ecze\u0144stw. Nowy raport ADP wskazuje, \u017ce coraz cz\u0119\u015bciej pracownicy zostaj\u0105 po godzinach. Co czwarty zatrudniony pracuje za darmo od sze\u015bciu do dziesi\u0119ciu godzin tygodniowo. To o 6 pkt proc. wi\u0119cej ni\u017c rok wcze\u015bniej. Wraz z coraz wi\u0119kszym udzia\u0142em m\u0142odego pokolenia na rynku pracy b\u0119dzie si\u0119 jednak zmienia\u0107 podej\u015bcie do pracy i r\u00f3wnowagi mi\u0119dzy \u017cyciem zawodowym a prywatnym. \u2013 Je\u017celi Polacy nie zadbaj\u0105 o siebie, sw\u00f3j dobrostan, to grozi im po prostu wypalenie i spadek zaanga\u017cowania i efektywno\u015bci, wbrew temu, do czego d\u0105\u017c\u0105 \u2013 m\u00f3wi Ewa Stelmasiak, ekspertka ds. strategii i kultury dobrostanu. \u2013 Polacy s\u0105 bardzo zm\u0119czeni presj\u0105 pracy, r\u00f3wnie\u017c pandemi\u0105, ale ten pracoholizm mo\u017ce wynika\u0107 te\u017c z du\u017cej ambicji, z presji wewn\u0119trznej, kt\u00f3r\u0105 sami sobie stwarzaj\u0105 \u2013 m\u00f3wi agencji Newseria Biznes Ewa Stelmasiak. Praca po godzinach mo\u017ce mie\u0107 r\u00f3\u017cne przyczyny. Cz\u0119\u015b\u0107 zatrudnionych pracuje w nadmiarowym czasie w obawie o utrat\u0119 miejsca pracy, cz\u0119\u015b\u0107 robi to ze wzgl\u0119du na presj\u0119 prze\u0142o\u017conych czy w\u0142asne ambicje, inni dla dodatkowych pieni\u0119dzy. Wyniki badania ADP \u201ePeople at Work 2022: A Global Workforce View\u201d wskazuj\u0105, \u017ce Polacy s\u0105 sk\u0142onni pracowa\u0107 wi\u0119cej godzin i dni w tygodniu, je\u017celi b\u0119dzie si\u0119 to wi\u0105za\u0107 z dodatkowym wynagrodzeniem. Takiego zdania jest ponad jedna trzecia badanych. W Polsce pracownicy \u015brednio wykonuj\u0105 ka\u017cdego tygodnia blisko sze\u015b\u0107 godzin dodatkowej pracy. […]<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":458,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[76,78,77,85,79],"tags":[],"class_list":["post-457","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-biznes","category-praca","category-wellbeing","category-work-life-balance","category-zdrowie"],"yoast_head":"\nPolacy coraz cz\u0119\u015bciej pracuj\u0105 po godzinach - Magazyn Seka<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Z danych OECD wynika, \u017ce Polacy od lat s\u0105 w czo\u0142\u00f3wce najbardziej zapracowanych spo\u0142ecze\u0144stw. Nowy raport ADP wskazuje, \u017ce coraz cz\u0119\u015bciej pracownicy zostaj\u0105 po godzinach.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/polacy-coraz-czesciej-pracuja-po-godzinach\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"pl_PL\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Polacy coraz cz\u0119\u015bciej pracuj\u0105 po godzinach - Magazyn Seka\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Z danych OECD wynika, \u017ce Polacy od lat s\u0105 w czo\u0142\u00f3wce najbardziej zapracowanych spo\u0142ecze\u0144stw. Nowy raport ADP wskazuje, \u017ce coraz cz\u0119\u015bciej pracownicy zostaj\u0105 po godzinach.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/polacy-coraz-czesciej-pracuja-po-godzinach\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Magazyn Seka\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2022-08-31T12:39:03+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2022-08-31T12:41:28+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/nadgodziny.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1000\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"563\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Maciej\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Napisane przez\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Maciej\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Szacowany czas czytania\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"6 minut\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/#website\",\"url\":\"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/\",\"name\":\"Magazyn Seka\",\"description\":\"Bezpiecze\u0144stwo i dobre praktyki w obszarze warunk\u00f3w pracy, kultura bezpiecze\u0144stwa, wellbeing\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"pl-PL\"},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"@id\":\"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/polacy-coraz-czesciej-pracuja-po-godzinach\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/nadgodziny.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/nadgodziny.jpg\",\"width\":1000,\"height\":563,\"caption\":\"nadgodiny wellbeing\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/polacy-coraz-czesciej-pracuja-po-godzinach\/#webpage\",\"url\":\"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/polacy-coraz-czesciej-pracuja-po-godzinach\/\",\"name\":\"Polacy coraz cz\u0119\u015bciej pracuj\u0105 po godzinach - Magazyn Seka\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/polacy-coraz-czesciej-pracuja-po-godzinach\/#primaryimage\"},\"datePublished\":\"2022-08-31T12:39:03+00:00\",\"dateModified\":\"2022-08-31T12:41:28+00:00\",\"author\":{\"@id\":\"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/#\/schema\/person\/db2a16768c53eb0978c16a4008f2fe0e\"},\"description\":\"Z danych OECD wynika, \u017ce Polacy od lat s\u0105 w czo\u0142\u00f3wce najbardziej zapracowanych spo\u0142ecze\u0144stw. Nowy raport ADP wskazuje, \u017ce coraz cz\u0119\u015bciej pracownicy zostaj\u0105 po godzinach.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/polacy-coraz-czesciej-pracuja-po-godzinach\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/polacy-coraz-czesciej-pracuja-po-godzinach\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/polacy-coraz-czesciej-pracuja-po-godzinach\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Strona g\u0142\u00f3wna\",\"item\":\"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Polacy coraz cz\u0119\u015bciej pracuj\u0105 po godzinach\"}]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/#\/schema\/person\/db2a16768c53eb0978c16a4008f2fe0e\",\"name\":\"Maciej\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"@id\":\"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/#\/schema\/person\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/117008bbd88cb8fdf28cc8986cf6adf2d7965e3b92ba333f837112a26dcde178?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/117008bbd88cb8fdf28cc8986cf6adf2d7965e3b92ba333f837112a26dcde178?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Maciej\"},\"url\":\"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/author\/maciej\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Polacy coraz cz\u0119\u015bciej pracuj\u0105 po godzinach - Magazyn Seka","description":"Z danych OECD wynika, \u017ce Polacy od lat s\u0105 w czo\u0142\u00f3wce najbardziej zapracowanych spo\u0142ecze\u0144stw. Nowy raport ADP wskazuje, \u017ce coraz cz\u0119\u015bciej pracownicy zostaj\u0105 po godzinach.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/polacy-coraz-czesciej-pracuja-po-godzinach\/","og_locale":"pl_PL","og_type":"article","og_title":"Polacy coraz cz\u0119\u015bciej pracuj\u0105 po godzinach - Magazyn Seka","og_description":"Z danych OECD wynika, \u017ce Polacy od lat s\u0105 w czo\u0142\u00f3wce najbardziej zapracowanych spo\u0142ecze\u0144stw. Nowy raport ADP wskazuje, \u017ce coraz cz\u0119\u015bciej pracownicy zostaj\u0105 po godzinach.","og_url":"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/polacy-coraz-czesciej-pracuja-po-godzinach\/","og_site_name":"Magazyn Seka","article_published_time":"2022-08-31T12:39:03+00:00","article_modified_time":"2022-08-31T12:41:28+00:00","og_image":[{"width":1000,"height":563,"url":"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/nadgodziny.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"Maciej","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Napisane przez":"Maciej","Szacowany czas czytania":"6 minut"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/#website","url":"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/","name":"Magazyn Seka","description":"Bezpiecze\u0144stwo i dobre praktyki w obszarze warunk\u00f3w pracy, kultura bezpiecze\u0144stwa, wellbeing","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/?s={search_term_string}"},"query-input":"required name=search_term_string"}],"inLanguage":"pl-PL"},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"pl-PL","@id":"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/polacy-coraz-czesciej-pracuja-po-godzinach\/#primaryimage","url":"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/nadgodziny.jpg","contentUrl":"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/nadgodziny.jpg","width":1000,"height":563,"caption":"nadgodiny wellbeing"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/polacy-coraz-czesciej-pracuja-po-godzinach\/#webpage","url":"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/polacy-coraz-czesciej-pracuja-po-godzinach\/","name":"Polacy coraz cz\u0119\u015bciej pracuj\u0105 po godzinach - Magazyn Seka","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/polacy-coraz-czesciej-pracuja-po-godzinach\/#primaryimage"},"datePublished":"2022-08-31T12:39:03+00:00","dateModified":"2022-08-31T12:41:28+00:00","author":{"@id":"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/#\/schema\/person\/db2a16768c53eb0978c16a4008f2fe0e"},"description":"Z danych OECD wynika, \u017ce Polacy od lat s\u0105 w czo\u0142\u00f3wce najbardziej zapracowanych spo\u0142ecze\u0144stw. Nowy raport ADP wskazuje, \u017ce coraz cz\u0119\u015bciej pracownicy zostaj\u0105 po godzinach.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/polacy-coraz-czesciej-pracuja-po-godzinach\/#breadcrumb"},"inLanguage":"pl-PL","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/polacy-coraz-czesciej-pracuja-po-godzinach\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/polacy-coraz-czesciej-pracuja-po-godzinach\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Strona g\u0142\u00f3wna","item":"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Polacy coraz cz\u0119\u015bciej pracuj\u0105 po godzinach"}]},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/#\/schema\/person\/db2a16768c53eb0978c16a4008f2fe0e","name":"Maciej","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"pl-PL","@id":"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/#\/schema\/person\/image\/","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/117008bbd88cb8fdf28cc8986cf6adf2d7965e3b92ba333f837112a26dcde178?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/117008bbd88cb8fdf28cc8986cf6adf2d7965e3b92ba333f837112a26dcde178?s=96&d=mm&r=g","caption":"Maciej"},"url":"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/author\/maciej\/"}]}},"uagb_featured_image_src":{"full":["https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/nadgodziny.jpg",1000,563,false],"thumbnail":["https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/nadgodziny-150x150.jpg",150,150,true],"medium":["https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/nadgodziny-300x169.jpg",300,169,true],"medium_large":["https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/nadgodziny-768x432.jpg",768,432,true],"large":["https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/nadgodziny.jpg",1000,563,false],"1536x1536":["https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/nadgodziny.jpg",1000,563,false],"2048x2048":["https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/nadgodziny.jpg",1000,563,false],"belinni-big-slider":["https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/nadgodziny-1000x540.jpg",1000,540,true],"belinni-full-post":["https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/nadgodziny-780x450.jpg",780,450,true],"belinni-middle-size":["https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/nadgodziny-640x430.jpg",640,430,true],"belinni-masonry-size":["https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/nadgodziny-550x310.jpg",550,310,true],"belinni-post-grid":["https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/nadgodziny-420x320.jpg",420,320,true],"belinni-latest-side":["https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/nadgodziny-80x80.jpg",80,80,true]},"uagb_author_info":{"display_name":"Maciej","author_link":"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/author\/maciej\/"},"uagb_comment_info":0,"uagb_excerpt":"Z danych OECD wynika, \u017ce Polacy od lat s\u0105 w czo\u0142\u00f3wce najbardziej zapracowanych spo\u0142ecze\u0144stw. Nowy raport ADP wskazuje, \u017ce coraz cz\u0119\u015bciej pracownicy zostaj\u0105 po godzinach. Co czwarty zatrudniony pracuje za darmo od sze\u015bciu do dziesi\u0119ciu godzin tygodniowo. To o 6 pkt proc. wi\u0119cej ni\u017c rok wcze\u015bniej. Wraz z coraz wi\u0119kszym udzia\u0142em m\u0142odego pokolenia na rynku pracy b\u0119dzie si\u0119…","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/457","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=457"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/457\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":460,"href":"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/457\/revisions\/460"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/wp-json\/wp\/v2\/media\/458"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=457"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=457"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.seka.pl\/magazyn\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=457"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}