Doradztwo z prawa pracy dla firm
Dział Prawa Pracy SEKA S.A. od ponad 30 lat świadczy dla pracodawców z całej Polski doradztwo z zakresu prawa pracy, tak by było ono profesjonalnym wsparciem dla biznesu.
Polskie prawo pracy jest bardzo obszerne i złożone. Obok przepisów Kodeksu pracy, kilkudziesięciu ustaw i rozporządzeń, należy też pamiętać o tysiącach orzeczeń Sądu Najwyższego, wytycznych itp. dokumentach, które kształtują praktykę stosowania prawa pracy. Oprócz tego pojawiają się porozumienia zbiorowe, regulaminy i statuty oraz inne dokumenty regulujące relacje między pracodawcami a pracownikami.
Prowadzenie polityki kadrowej wymaga więc obszernej wiedzy i umiejętności, a także praktyki i doświadczenia.
Dlatego kompleksowa obsługa z prawa pracy to idealne rozwiązanie dla firm, które chcą prowadzić optymalną politykę zatrudnienia, dbać o swoje interesy jako pracodawcy i zachowywać bezpieczeństwo prawne, a przy tym nie ograniczać rozwoju własnego biznesu.
Dlaczego warto skorzystać z naszej pomocy?
Obsługa z prawa pracy w wykonaniu firmy SEKA to najkorzystniejsza oferta na rynku. Wsparcie z zakresu przestrzegania przepisów prawa pracy stanowi tylko jej wycinek. Przede wszystkim doradzamy i szukamy szans dla klienta. Staramy się optymalizować zadania związane z prawem pracy pod kątem potrzeb biznesowych naszych partnerów.
Obsługa z prawa pracy powierzona firmie SEKA oznacza, że klient uzyskuje dostęp do doradztwa i wiedzy najlepszych specjalistów, którzy z nami współpracują. Mamy ponad 30 lat doświadczenia i współpracowaliśmy z klientami reprezentującymi różne branże i charakteryzującymi się zróżnicowanymi potrzebami. Chętnie zajmujemy się obsługą z prawa pracy kompleksowo i na bieżąco w ramach stałej współpracy, jak również podejmujemy się pojedynczych zadań.
Jak możemy wspierać Twoją firmę?
W ramach doradztwa z prawa pracy przygotowujemy dokumenty, opinie, analizy, wykonujemy audyty, uczestniczymy w procesach negocjacji ze związkami zawodowymi, zapobiegamy sytuacjom spornym i zabezpieczamy interesy pracodawcy.
- Tworzymy prawidłowe zasad pracy zdalnej.
- Kształtujemy relacje pomiędzy pracodawcą a związkami zawodowymi.
- Opracowujemy zapisów o premiach i innych składnikach motywacyjnych.
- Przygotowujemy i aktualizujemy wewnątrzzakładowe źródła prawa pracy, tj.: układów zbiorowych pracy, regulaminów: pracy, wynagradzania i ZFŚS oraz wewnętrznych procedur związanych z zatrudnieniem.
- Pomagamy przeciwdziałać mobbingowi i dyskryminacji oraz innym zjawiskom niepożądanym o podobnym charakterze.
Nasi Klienci cenią nas przede wszystkim za:
- ponad 30-letnie doświadczenie w skutecznym doradzaniu kilkudziesięciu uznanym Firmom działającym na obszarze całego kraju (w tym firmom sieciowym),
- doświadczony, kreatywny zespół ekspertów,
- wąską specjalizację – prawo pracy, prawo cywilne w części dotyczącej zatrudnienia,
- doradztwo nakierowane przede wszystkim na zapobieganie sytuacjom spornym i na zabezpieczanie interesów pracodawcy,
- szybkość w działaniu – udzielanie fachowych odpowiedzi i sporządzanie opinii w ciągu 48 godzin.
Jak działamy?
Bądźmy w kontakcie
Masz pytania? Zadzwoń do nas!
Dlaczego warto nas wybrać?
Prawnicy SEKA S.A. od blisko 30 lat świadczą dla pracodawców z całej Polski doradztwo z zakresu szeroko pojętego prawa pracy, tak by było ono profesjonalnym wsparciem dla biznesu. Posiadamy bogate doświadczenie, wynikające z wąskiej specjalizacji oraz liczby spraw prowadzonych dla naszych Klientów, wśród których warto wymienić wiodące podmioty z branży farmaceutycznej, motoryzacyjnej, finansowej, budowlanej, chemicznej, logistycznej, usługowej i produkcyjnej, w tym firmy sieciowe.
Zapytanie ofertowe
