SEKA S.A. | Dostarczamy uzupełniające się usługi w zakresie obowiązkowych zadań firm, w każdym mieście Polski.
Zaznacz stronę
International Happiness at Work Summit – relacja

International Happiness at Work Summit – relacja

International Happiness at Work Summit – relacja Zapytaj o współpracę w zakresie kompleksowego zapewnienia bezpieczeństwa; audytu, szkolenia i nadzoru, skontaktuj się z Michałem Sekundą Dyrektorem handlowym SEKA S.A. tel. 22 517 88 66 e-mail: michal.sekunda@seka.pl   Zobacz też:... czytaj więcej
Zmiany w przepisach Kodeksu pracy od 7 września 2019

Zmiany w przepisach Kodeksu pracy od 7 września 2019

Zmiany w przepisach Kodeksu pracy od 7 września 2019 roku – nowe uprawnienia pracowników. Według uzasadnienia do projektu ustawy z dnia 6 czerwca 2019 r. o zmianie ustawy – Kodeks pracy oraz niektórych innych ustaw (Dz.U. poz. 1043), jej celem jest wprowadzenie zmian mających na celu ułatwienie pracownikom realizację uprawnień pracowniczych. Aby możliwa była... czytaj więcej
Czas pracy kierowcy zawodowego – wybrane zagadnienia

Czas pracy kierowcy zawodowego – wybrane zagadnienia

Przewoźnicy drogowi oraz zawodowi kierowcy są zobowiązani do przestrzegania określonych regulacji związanych z poprawnym planowaniem czasu pracy. Ponadto rynek transportowy podlega też kontroli Państwowej Inspekcji Pracy. Przedstawiamy wybrane zagadnienia, z którymi każdy przedsiębiorca, posiadający pojazdy wyposażone w tachografy, powinien się zapoznać. Czas pracy... czytaj więcej
Prawo pracy – przedsiębiorca w gąszczu przepisów

Prawo pracy – przedsiębiorca w gąszczu przepisów

Prawo pracy – przedsiębiorca w gąszczu przepisów Zwolnienie dyscyplinarne, kara nagany, urlop  na żądanie, czas pracy i nadgodziny, mobbing i dyskryminacja – to tylko kilka wybranych zagadnień  prawa pracy, które stanowią codzienność każdego pracodawcy. Rozwiązywanie problemów z nimi związanych powinno odbywać się zgodnie z prawem, a to wymaga od przedsiębiorcy... czytaj więcej
Jakie prawa ma pracodawca?

Jakie prawa ma pracodawca?

Pracodawca ma prawo do decydowania m.in. o warunkach zatrudnienia lub zwolnienia pracowników oraz kwestiach wykonywania pracy. Prawa te zapisane są w ustawie Kodeks pracy. Zatrudnianie Podstawowym prawem pracodawcy jest prawo do swobodnego zatrudniania pracownika. Oznacza to, że pracodawca ma prawo do określenia: poziomu wykształcenia pracownika, profesjonalnych... czytaj więcej
Praca w temperaturach powietrza powyżej 26 stopni Celsjusza

Praca w temperaturach powietrza powyżej 26 stopni Celsjusza

Praca w temperaturach powietrza powyżej 26oC wykonywana na zewnątrz budynków, na otwartych przestrzeniach, bez zadaszenie z pewnością nie należy do łatwych. Podobne odczucia mają także pracujący w nasłonecznionych pomieszczeniach pracownicy, którzy za jedyny element ochłodzenia mają… przeciągi. Pracodawca w myśl zapisów rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 28 maja... czytaj więcej
Robert Maliszewski Powołany Do Wojewódzkiej Rady Rynku Pracy

Robert Maliszewski Powołany Do Wojewódzkiej Rady Rynku Pracy

2 stycznia 2019r. Robert Maliszewski dyrektor działu prawnego SEKA S.A. decyzją Marszałka Województwa Mazowieckiego Adama Struzika został powołany na członka Wojewódzkiej Rady Rynku Pracy. Czteroletnia kadencja rady rozpoczęła się posiedzeniem 14 lutego. Robert Maliszewski będzie reprezentował pracodawców z Konfederacji „Lewiatan”. Wojewódzka Rada Rynku Pracy jest... czytaj więcej