SEKA S.A. | Dostarczamy uzupełniające się usługi w zakresie obowiązkowych zadań firm, w każdym mieście Polski.
Zaznacz stronę
Kontrola, nadzór i audyt bhp w zakładach pracy

Kontrola, nadzór i audyt bhp w zakładach pracy

Pracodawca ma obowiązek zapewnienia systematycznych kontroli stanu bezpieczeństwa i higieny pracy. Do przeprowadzania tych kontroli wyznacza pracownika służby bhp (etatowego bądź specjalistę spoza zakładu pracy), którego zadaniem jest m.in.: przeprowadzanie kontroli warunków pracy oraz przestrzegania przepisów i zasad bezpieczeństwa i higieny pracy, a także... czytaj więcej
Jak walczyć z mobbingiem?

Jak walczyć z mobbingiem?

Pracodawca ma względem pracowników bardzo dużo obowiązków wynikających z ustaw i regulacji prawnych. Jednym z takich wymogów jest przeciwdziałanie mobbingowi, które najczęściej jest realizowane przez opracowanie i wdrożenie wewnętrznej polityki antymobbingowej. Takie działania bez wątpienia są dla pracodawcy korzystne. Jednak jak skutecznie je prowadzić i jak... czytaj więcej
Jakie obowiązki ma pracodawca w zakresie szczepień ochronnych?

Jakie obowiązki ma pracodawca w zakresie szczepień ochronnych?

Główny Inspektorat Sanitarny przypomina, że pracodawca ma obowiązek zapewnienia szczepień ochronnych tym pracownikom, którzy wykonują swoje obowiązki w warunkach zagrożenia wystąpieniem niekorzystnych skutków zdrowotnych. Z komunikatu opublikowanego przez Światową Organizację Zdrowia wynika, że opóźnianie i uchylanie się od szczepień jest jednym z 10 największych... czytaj więcej
Zagrożenia podczas pracy w słońcu

Zagrożenia podczas pracy w słońcu

W czasie upałów pracodawca ma dodatkowe obowiązki organizacyjne wynikające z przepisów prawa. Kiedy temperatura powietrza przekracza 28°C w biurze i 25°C na zewnątrz powinien umożliwić pracownikom swobodny dostęp do odpowiedniej ilości napojów mineralizowanych. Może też skrócić czas pracy. Pomimo podjętych środków minimalizujących skutki nadmiernego ciepła, praca na... czytaj więcej
Czy odzież roboczą można prać w domu?

Czy odzież roboczą można prać w domu?

Odzieży roboczej używa się na określonych stanowiskach pracy, na których muszą być zachowane najwyższe standardy higieny, m.in.: lokale gastronomiczne, stołówki, przetwórnie żywności czy miejsca opieki nad małymi dziećmi. Czy taką odzież można prać w domu? Odzież robocza, by spełniała swoją funkcję, powinna być odpowiednio serwisowana. Przede wszystkim warto... czytaj więcej
Praca w temperaturach powietrza powyżej 26 stopni Celsjusza

Praca w temperaturach powietrza powyżej 26 stopni Celsjusza

Praca w temperaturach powietrza powyżej 26oC wykonywana na zewnątrz budynków, na otwartych przestrzeniach, bez zadaszenie z pewnością nie należy do łatwych. Podobne odczucia mają także pracujący w nasłonecznionych pomieszczeniach pracownicy, którzy za jedyny element ochłodzenia mają… przeciągi. Pracodawca w myśl zapisów rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 28 maja... czytaj więcej
Jakie są konsekwencje niewyznaczenia pracowników do wykonywania działań w zakresie ppoż.?

Jakie są konsekwencje niewyznaczenia pracowników do wykonywania działań w zakresie ppoż.?

Pracodawca, zgodnie z art. 2091 § 1 pkt 2 Kodeksu pracy, jest obowiązany wyznaczyć osoby odpowiedzialne za udzielanie pierwszej pomocy oraz wykonywanie działań w zakresie zwalczania pożarów i ewakuacji pracowników. Nie wywiązując  się z tego obowiązku narusza on przepisy i może zostać ukarany przez inspektora Państwowej Inspekcji Pracy. Liczba wyznaczanych... czytaj więcej
Instrukcja bezpieczeństwa pożarowego –każdy pracownik powinien ją znać

Instrukcja bezpieczeństwa pożarowego –każdy pracownik powinien ją znać

Każdy pracownik przyjmowany do pracy, bez względu na przyszłe zajmowane stanowisko służbowe i rodzaj wykonywanych czynności, ma obowiązek zapoznania się z instrukcją bezpieczeństwa pożarowego. Potwierdza to własnoręcznym podpisem w pisemnym oświadczeniu, które włącza się do jego akt osobowych. Zgodnie z Ustawą o ochronie przeciwpożarowej z 24 sierpnia 1991 r.... czytaj więcej
Podstawowe obowiązki pracodawcy w zakresie bhp

Podstawowe obowiązki pracodawcy w zakresie bhp

Niejednokrotnie w naszych publikacjach pisaliśmy, że pracodawca ma obowiązki z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy wynikające z Kodeksu pracy oraz z przepisów wykonawczych (rozporządzeń), wydanych na jego podstawie. Co zatem mówią przepisy? Przede wszystkim art. 207 § 1 Kp stanowi, że odpowiedzialność za stan bezpieczeństwa i higieny pracy w zakładzie pracy... czytaj więcej
Ważna jest wiedza

Ważna jest wiedza

Wypadki przy pracy oraz w życiu prywatnym często wynikają z rutynowych zachowań albo nawet zwykłej nieostrożności. Dlatego tak ważna jest wiedza na temat zasad bezpiecznej pracy, by w sytuacjach kryzysowych móc odpowiednio zadziałać. Fundacja Instytut Spraw Obywatelskich obejmuje swoim działaniem szerokie spektrum. Skupia wokół swoich aktywności pracowników i... czytaj więcej
Obowiązki użytkownika kotłowni

Obowiązki użytkownika kotłowni

Prawo ochrony środowiska nakłada na podmioty eksploatujące źródło lub kilka źródeł energetycznych obowiązek uzyskania pozwolenia lub dokonania zgłoszenia tych instalacji. Odpowiednie postępowanie zależy od łącznej mocy nominalnej użytkowanych urządzeń. Każdy przedsiębiorca, który posiada na terenie zakładu, biura własną kotłownię opalaną węglem, olejem lub gazem... czytaj więcej